Metaverse, DAO để thay đổi tương lai công việc, Báo cáo của WEF

29/07/2022

Metaverse, DAO để thay đổi tương lai công việc, Báo cáo của WEF
9.0 trên 10 được 4 bình chọn

Diễn đàn Kinh tế Thế giới cho biết công nghệ nhập vai XR được thiết lập để làm phẳng hệ thống phân cấp hợp tác

Thứ Hai tuần này, các cố vấn của Diễn đàn Kinh tế Thế giới (WEF) Ravin Jesuthasan, Đối tác cấp cao và Lãnh đạo Toàn cầu về Dịch vụ Chuyển đổi, Mercer và George Zarkadakis, Thành viên cấp cao, Trung tâm GeoTech của Hội đồng Đại Tây Dương , đã đăng một báo cáo khám phá vai trò của thực tế mở rộng (XR) công nghệ trong tương lai của tác phẩm.

Các đại diện của WEF đã nói tích cực về các công nghệ nhập vai như tiền điện tử, mã thông báo không thể thay thế (NFT), blockchain và các tổ chức tự trị phi tập trung (DAO).

Các thành viên của diễn đàn giải thích rằng trong khi các giải pháp Web3 tiếp tục xuất hiện, Metaverse đã “ở đây”. WEF đánh giá cao triển vọng của Metaverse trong việc cách mạng hóa các phương pháp làm việc.

Nhóm cũng tìm hiểu cách các nền tảng Web3 và DAO có thể kết nối lại các doanh nghiệp và cộng đồng một cách kỹ thuật số.

Bài đăng của WEF nêu rõ,

“Khi các tổ chức tự trị phi tập trung được áp dụng rộng rãi hơn, các loại hình doanh nghiệp mới sẽ xuất hiện trông giống như hợp tác xã hơn và ít hơn các tập đoàn, giảm đáng kể chi phí đại lý”

Các tổ chức tự trị phi tập trung

Các cộng tác viên của WEF tìm hiểu vai trò của các DAO và liệu cơ sở hạ tầng công nghệ có thể cung cấp cho các doanh nghiệp mạng lưới hoạt động đáng tin cậy hay không.

DAO cung cấp cho các doanh nghiệp cấu trúc nơi làm việc ‘phẳng’, trái ngược với cấu trúc phân cấp, mang lại cho cộng đồng các bên liên quan nhiều quyền lực hơn so với các giám đốc điều hành thông thường.

Trong báo cáo, WEF tuyên bố rằng các công ty sẵn sàng cho Meteverse và DAO có thể đạt được sự nhanh nhẹn hơn, nhờ vào các nhóm nhân tài được tổ chức lại để tạo điều kiện cho công việc tìm đến nhân tài.

Ngoài ra, WEF vạch ra cách cơ sở hạ tầng DAO có thể thay đổi các vai trò truyền thống như lãnh đạo, quản lý, nhân viên, nhà thầu và nhà cung cấp. Các đề xuất giá trị của DAO thay đổi cách một nhóm nhân viên cốt lõi điều phối và giao việc.

Công nghệ này cũng có thể cung cấp các nhóm cộng tác viên rộng lớn hơn để hỗ trợ các hoạt động của doanh nghiệp. Các công ty có thể tiếp cận kỹ thuật số với lực lượng lao động theo phong cách kinh tế hợp đồng hoạt động trên nền tảng Metaverse hoặc DAO để cung cấp các dịch vụ nhân sự, tài chính, kế toán và trải nghiệm khách hàng.

WEF cũng vạch ra cách các nền tảng DAO giúp kết nối các thương hiệu và doanh nghiệp với khán giả. Trong báo cáo, những người đóng góp giải thích cách một cộng đồng kỹ thuật số có lượng khán giả rộng hơn có thể giúp quảng bá thương hiệu và đối với các thương hiệu nhỏ hơn, thậm chí trợ giúp với các dự án nguồn cung ứng cộng đồng.

Phản ứng của Diễn đàn Kinh tế Thế giới

WEF đang háo hức đáp ứng công nghệ XR mới nổi và đã giới thiệu các bước nhằm giúp các công ty lần đầu tiên tham gia vào không gian sống động:

  • Tạo hoặc áp dụng nền tảng DAO cho phép cộng đồng các bên liên quan rộng lớn hơn để quảng bá, tài trợ và đổi mới dựa trên đối tượng thương hiệu.
  • Thuê ngoài các mục tiêu về môi trường, xã hội và quản trị cho nhân viên DAO.
  • Xác định các mục tiêu nội bộ mà các dịch vụ DAO hoặc Metaverse có thể nâng cao.

Diễn đàn đang xây dựng một cộng đồng nhiều bên liên quan trong năm tới do các đại diện toàn cầu của khu vực tư nhân, xã hội dân sự, học viện và chính phủ lãnh đạo, đồng thời cũng tập trung vào việc điều chỉnh quản trị tổng thể, nền kinh tế và giá trị xã hội thông qua các khuôn khổ quy định được khuyến nghị nhằm thúc đẩy XR đổi mới mang lại lợi ích cho xã hội.

XEM THÊM

Sản phẩm liên quan

Gọi 0917450205 (24/24) hoặc ĐĂNG KÝ để nhận TƯ VẤN TỪ CHÚNG TÔI

Đăng ký tư vấn
Send Us a Message

Ẩn