01/08/2022
Các công việc trong lĩnh vực metaverse dần biến mất khi các ông lớn công nghệ như Google và Facebook đang làm giảm tốc độ tuyển dụng của họ.
Phần lớn, các công ty công nghệ đang điều chỉnh lại chiến dịch nhân sự của mình trong bối cảnh lo ngại về tình hình kinh tế toàn cầu, việc tuyển dụng trong ngành công nghệ nói chung đã chậm lại và khái niệm metaverse một thời dường như đang dần lắng xuống.
Theo dữ liệu của công ty việc làm Revelio Labs, các tin tuyển dụng mới hàng tháng bao gồm “metaverse” trong tiêu đề đã giảm hơn 81% trên tất cả các ngành trong quý 2 năm nay.
Ngày càng nhiều các công ty có dấu hiệu chậm lại trong việc tuyển dụng, một số “đóng băng” tuyển dụng, rút lại các lời mời làm việc và thậm chí sa thải lao động. Điều này khiến cho các nhân viên công nghệ ngày càng cảm thấy bất an.
Các tin tuyển dụng tại các trung tâm công nghệ như San Francisco, Austin hay Texas đã giảm 8,4% trong bốn tuần qua, theo nền tảng tìm kiếm việc làm Indeed.
Jin Yan – nhà kinh tế tại Revelio Labs, cho biết việc CEO Meta Mark Zuckerberg đặt cược tương lai của công ty mạng xã hội mà anh thành lập vào thực tế ảo và các công nghệ nhập vai mới nổi đã thúc đẩy các công ty khác nỗ lực tìm kiếm các chuyên gia trong lĩnh vực metaverse, điều nay đã tạo ra “sự thổi phồng ngắn hạn về nhu cầu trong lĩnh vực này”.
Giờ đây, những lời quảng cáo được thổi phồng bắt đầu đối mặt với một thực tế khi các công ty đang đứng trước nỗi lo ngại suy thoái kinh tế và lạm phát kéo dài.
XEM THÊM
Hàng loạt các ông lớn công nghệ đang bắt đầu điều chỉnh lại nhu cầu tuyển dụng cũng như ngân sách của công ty.
Zuckerberg cho biết trong báo cáo thu nhập Meta hôm 27.7 rằng công ty sẽ “làm chậm lại” tốc độ đầu tư dài hạn và giảm quy mô tuyển dụng do thiếu doanh thu.
Apple – đối thủ thực tế ảo của Meta, mới đây thông báo rằng hãng sẽ giảm nhịp độ tuyển dụng và chi tiêu tại một số bộ phận trong năm tới để đối phó với tình hình kinh tế khó đoán.
Trong khi đó, Alphabet – công ty mẹ của Google cũng tuyên bố bắt đầu giảm tốc độ tuyển dụng nhân sự và chỉ ưu tiên các nhân tài kỹ thuật.
Mặc dù có ít công việc toàn thời gian hơn trong metaverse, nhưng số lượng công việc tự do trong các lĩnh vực liên quan đến metaverse như phát triển hình đại diện và thiết kế 3D đã tăng hơn gấp ba lần, theo nền tảng thị trường trực tuyến toàn cầu cho các dịch vụ tự do – Fiverr International.
